LIDERANÇA E DESENVOLVIMENTO DE EQUIPES

Duração:
80 horas

Disponível
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LIDERANÇA E DESENV. PESSOAL

Sobre o Curso

Este curso aborda a construção e liderança de equipes eficazes em quatro unidades. A primeira explora os fundamentos de grupos, destacando a formação de equipes e o comportamento coletivo. A segunda unidade diferencia liderança de chefia, abordando estilos de liderança e suas características. A terceira unidade foca nas habilidades e atitudes essenciais para uma liderança eficaz, além de eficiência e visão sistêmica na gestão. Por fim, a quarta unidade aprofunda-se na liderança para equipes de alta performance, destacando o papel do líder coach, desenvolvimento da equipe e comunicação para alcançar resultados superiores.

O Que Você Vai Aprender

UNIDADE I – FUNDAMENTOS DE GRUPOS E EQUIPES

A FORMAÇÃO DA EQUIPE

FUNDAMENTOS DO COMPORTAMENTO DE GRUPO

TIPOS DE EQUIPE

FORMAÇÃO DE EQUIPES EFICAZES

UNIDADE II – LIDERANÇA E EQUIPES

LIDERANÇA VERSUS CHEFIA

LIDERANÇA NAS FASES DE EVOLUÇÃO DA EQUIPE

CARACTERÍSTICAS DOS LÍDERES

ESTILOS DE LIDERANÇA

UNIDADE III – COMPETÊNCIA, EFICIÊNCIA E EFICÁCIA

HABILIDADES E ATITUDES NECESSÁRIAS AO EXERCÍCIO DA LIDERANÇA

PERFIL DO LIDER DE SUCESSO

EFICIÊNCIA E EFICÁCIA NA CONDUÇÃO DE UM NEGÓCIO

VISÃO SISTÊMICA IMPRESCINDÍVEL À GESTÃO DOS RECURSOS EMPRESARIAIS

UNIDADE IV – LIDERANÇA E EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE

A LIDERANÇA E OS RESULTADOS

MANTENDO E DESENVOLVENDO A EQUIPE

COMUNICAÇÃO COMO FERRAMENTA DO LÍDER

LEADER COACH E AS EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE

Conteúdo Programático